Contenido

• Al paso
• Método 1 de 3: sepa qué puestos de trabajo en inglés están en mayúsculas
• Método 2 de 3: sepa cuándo escribir títulos en minúsculas
• Método 3 de 3: escriba los títulos en mayúsculas para una aplicación
• Consejos
• Advertencias

Las reglas de la gramática siempre son difíciles de aprender, especialmente porque hay muchas y todas tienen muchas excepciones. Como el resto de la gramática inglesa, las reglas de uso de mayúsculas para los títulos de trabajo a menudo pueden ser confusas. En la mayoría de los casos, sin embargo, no es necesario utilizar letras mayúsculas. Si se toma un momento para aprender los pocos casos en los que se aplican las mayúsculas, puede estar seguro de que puede escribir una función correctamente.

Al paso

Método 1 de 3: sepa qué puestos de trabajo en inglés están en mayúsculas

1. Escribe los nombres propios con mayúscula. Esta es la regla de capitalización más común. Significa usar letras mayúsculas para los nombres únicos de sustantivos específicos (como 'París', 'Saturno', 'Alex' o 'Greenpeace') pero en minúsculas para 'sustantivos comunes' que se refieren a una clase de sustantivos (como 'ciudad ',' Planeta ',' jugador de béisbol 'u' organización ambiental '). En el caso de los títulos de trabajo, esto significa que la mayoría de los títulos de trabajo no están en mayúscula.
   • Sin embargo, un título que se refiera a una posición oficial y única, como la "Reina de Inglaterra", debe escribirse con mayúscula.
2. Escriba con mayúscula los títulos de trabajo cuando precedan al nombre de alguien. Si un título específico precede inmediatamente a un nombre y se refiere a esa persona específica, generalmente como parte de un nombre propio, entonces ese título debe escribirse con mayúscula. Es decir, "Reverendo James" se escribe como "Reverendo James" y "Doctor Smith" como "Doctor Smith" o "Dr. Herrero ".
   • Tenga en cuenta que esta regla solo se aplica a los títulos que han sido otorgados u otorgados oficialmente. Por ejemplo, escriba 'Profesora Anita Brown', 'Juez Regina Blake' y 'Presidenta Flora Barnum' en mayúsculas, pero títulos como 'artista', 'piloto de carreras' o 'músico' sin letras mayúsculas, como en 'Este la canción es interpretada por el músico Louis Armstrong ”.
   • Otra forma de determinar si un puesto inmediatamente anterior al nombre de una persona debe escribirse con mayúscula es verificando si es un título o una descripción. Así que la "Directora de marketing Joanna Russell" tiene razón si ese es el título oficial de Joanna. Si solo está describiendo su puesto, no lo escriba en mayúsculas, sino como "la jefa de marketing Joanna Russell".
3. Escriba con mayúscula los títulos de los puestos al firmar algo. Al final de una carta, en un correo electrónico u otro mensaje, el título de su trabajo debe comenzar con una letra mayúscula. En lugar de "John Smith, editor en jefe", firme con "John Smith, editor en jefe".
4. Escriba con mayúscula los títulos de trabajo cuando se use en lugar de un nombre. Si está utilizando el título de alguien como sustituto de su nombre, especialmente cuando se dirige a la persona directamente, debe escribirlo en mayúscula.
   • Por ejemplo: "¿Puedes asistir a mi graduación, papá?", "Con el debido respeto, general, no estoy de acuerdo" o "Hoy vi pasar a la Reina de Inglaterra".
   • Esta regla también se aplica a las expresiones de respeto, como "Su Señoría" o "Su Alteza".
5. Utilice letras mayúsculas para los puestos dotados. Algunos títulos de trabajo, como cátedras o becas, son nombres propios, ya que son únicos. En este caso, debido a que los títulos de trabajo son nombres propios, debe escribirlos en mayúsculas, incluso si están escritos después del nombre de la persona.
   • Por ejemplo: "Georgina Bourassa, la profesora de circo Barnaby G. Gray, enseñó durante cinco años".
6. No olvide utilizar letras mayúsculas iniciales. Esto significa que siempre escribe en mayúscula el nombre, apellido y palabras en mayúscula en un título, pero palabras sin importancia como preposiciones (como, 'y', 'sobre' o 'o'), conjunciones (como 'y' , 'pero' o 'con') o los artículos ('a', 'una' o 'el') no lo son.
   • Por ejemplo: "Director Asociado de Investigación y Desarrollo de la Unidad de Cáncer de Pharmacon" escribe correctamente como "Director Asociado de Investigación y Desarrollo de la Unidad de Cáncer de Pharmacon".
   • Las redes (como ESPN) y las fuentes de noticias (como CNN) son buenos recursos para determinar qué palabras de un título deben o no deben escribirse con mayúscula.
   • También puede usar una guía de estilo o ingresar el texto en un sitio web para determinar el uso de mayúsculas en los títulos de los puestos (como http://titlecapitalization.com/) y elegir el estilo que desee.

Método 2 de 3: sepa cuándo escribir títulos en minúsculas

1. No use mayúsculas en títulos no oficiales o nombres genéricos. Cuando el título del trabajo se refiere a una profesión o clase de trabajos en lugar de un título específico u oficial, no lo escriba en mayúscula.
   • Por ejemplo, `` Janice Buckley es microbióloga '' o `` Estos son algunos consejos del pintor John Green ''. En cualquier caso, estos títulos de trabajo se utilizan para describir una profesión en lugar de un título oficial, así que no lo hagas. capitalícelos.
2. No use mayúsculas en un título que se destaca por sí solo. Si un título está separado de todos los nombres y si se usa un sustantivo en una oración, escríbalo en minúsculas. Este es el caso más común con los títulos de trabajo, lo que significa que generalmente no están en mayúscula.
   • Por ejemplo: "John, que es vendedor, trabaja en el concesionario" o "El empleado nos ayudó con los documentos".
3. Use letras minúsculas si el título de una oración viene después del nombre de una persona. Esto es cierto independientemente de si el título es específico o general, oficial o no oficial.
   • Por ejemplo, "Jesse Roberts, editor en jefe de Grammar Central, odia los errores tipográficos" o "Helena Briggs, trabajadora social del NHS, está a cargo del caso".

Método 3 de 3: escriba los títulos en mayúsculas para una aplicación

1. Capitalice los títulos de los trabajos cuando sean titulares en su currículum. Cuando mencione un cargo oficial anterior en su currículum, debe escribirlo en mayúsculas. Por ejemplo: "Director de Recursos Humanos (2011 - Actualidad)".
2. No capitalices los títulos de los puestos en el cuerpo de tu currículum. Si el título se usa como parte de una oración o párrafo de su currículum (por ejemplo, en el resumen ejecutivo o en la descripción del trabajo), no use letras mayúsculas. Por ejemplo: "Como director de recursos humanos, aumenté el reclutamiento y disminuí el tiempo de contratación".
3. Sea consistente con sus letras mayúsculas / minúsculas para los títulos de trabajo oficiales en las cartas de presentación. No hay consenso sobre si debe o no usar mayúsculas en títulos de trabajo oficiales específicos en su carta de presentación. Lo más importante es decidir una forma y mantenerla a lo largo del texto.
   • Al postularse para un puesto específico, muchas personas tienden a poner ese título de trabajo en letras mayúsculas en la carta de presentación, como, por ejemplo, `` Le escribo para postularme para el puesto de Profesor Asistente de Literatura Estadounidense en Bard College ''. esto, asegúrese de escribir también las otras funciones específicas en su letra en mayúsculas.
   • La mejor manera de decidir esto es mirar las ofertas de trabajo y el sitio web de la empresa para ver si capitalizan o no títulos de trabajo específicos en sus textos. Si es así, hágalo usted mismo.
   • De cualquier manera, recuerda que nunca escribes funciones generales en mayúsculas en una oración, como, 'Tengo más de veinte años de experiencia como director de recursos humanos' o 'Estoy buscando un puesto como gerente de campaña en el el sector sin ánimo de lucro. '

Consejos

• En caso de duda, escriba las funciones con mayúscula. Por lo general, no es necesario y la mayoría de las guías de estilo recomiendan que use menos letras mayúsculas.

Advertencias

• Las convenciones para el uso de letras mayúsculas pueden diferir según el país o incluso depender de su campo de trabajo. Por ejemplo, existen diferencias entre los EE. UU. Y el Reino Unido, así como entre biólogos y periodistas. Asegúrese de conocer las convenciones a las que debe adherirse al escribir textos para una audiencia específica.
• Al escribir algo para su trabajo, verifique si existe una política de la empresa o una guía de estilo organizacional que pueda usar como referencia para las preferencias de capitalización.