Contenido

• Pasos
• Parte 1 de 4: Compórtate bien
• Parte 2 de 4: Escuche la historia
• Parte 3 de 4: Dar buenos consejos
• Parte 4 de 4: Ayuda
• Consejos
• Advertencias

Dar consejos no es tarea fácil. Puedes meterte en una situación incómoda, especialmente si la mayoría (sin querer) das malos consejos. ¡Con la ayuda de nuestras recomendaciones, se convertirá en un profesional en materia de asesoramiento! Comience en el paso 1 a continuación.

Pasos

Parte 1 de 4: Compórtate bien

1. 1 No juzgues. El primer paso y el más básico para dar un buen consejo (o cualquier consejo) es no juzgar a la otra persona. No puede asumir que la persona ha tomado una mala decisión. Todos jugamos con un juego de cartas diferente, y lo que pudiste hacer con lo que tienes en la mano no tiene nada que ver con lo que cualquier otra persona hubiera hecho.
   • Mantén la cara seria y recuerda lo que te enseñó tu mamá: si no puedes decir nada bueno, no digas nada en absoluto.
2. 2 No presione. Todos, por supuesto, tenemos nuestras propias opiniones sobre lo que está bien y lo que está mal, o quién debería hacer qué, pero cuando das un consejo, la idea es darle a alguien las herramientas para tomar su propia decisión, y no tomar una decisión por él. . Trate de excluir su propia opinión de la conversación y concéntrese en ayudar a la persona a llegar a su propia conclusión.
   • Por ejemplo, si tu amiga está pensando en abortar pero tú no lo crees, no pases todo tu tiempo diciéndole lo mal que está. En su lugar, infórmele los pros y los contras que conoce en igual número.
   • Solo cuando se le pregunte: "¿Qué harías?". Tienes que expresar tu opinión personal.Solo asegúrate de dar razones de tu opinión para que ella pueda entender tu lógica.
3. 3 Se honesto. Hágale saber que no es un experto. No tienes que hablar durante mucho tiempo, ya que todo lo que ella necesita hacer es hablar. Pero es importante que no se haga pasar por un experto si no lo es.
   • Esto esta bien no hables "Sé lo que sientes". En su lugar, di algo como "Tienes razón en estar molesto" o "Siento que me molestaría si fuera tú".
4. 4 Expresa confianza. A veces, todo lo que se necesita para tomar la decisión correcta es saber que alguien tiene fe en usted y que alguien piensa que puede hacer lo correcto. Sea ese tipo de persona para su amigo, especialmente si nadie más puede serlo. Dile algo como: "Esta es una decisión realmente difícil, pero sé que quieres hacer lo correcto. Y sé que harás lo correcto. Solo tienes que recuperarte con todo el coraje que te conozco". son. "
5. 5 Sepa cuándo se necesita una intervención y cuándo es inapropiada. La intervención es cuando le da un consejo a alguien, cuando no se le pide que lo haga y probablemente no quiera. A menudo, esto se puede hacer con la ayuda de algunos amigos o familiares de esa persona que lo apoye, pero también solo se puede hacer por su cuenta. Por supuesto, es importante saber cuándo debe y cuándo no debe involucrarse y dar consejos a alguien que no quiere. Como regla general, solo debe dejar esto en caso de que le preocupe que alguien sea un peligro para sí mismo o para los demás.
   • Si estamos hablando de cómo disuadir a un amigo de la amistad con un chico al que no apruebas, entonces este no es un negocio muy gratificante. Sin embargo, si te preocupa que tu novia esté siendo abusada físicamente por un novio porque llega a la escuela con moretones, es hora de intervenir.
   • A veces, una mano firme es lo que se necesita para que alguien tome la decisión correcta, pero a menudo puede poner a alguien a la defensiva. Esta es una situación muy difícil y puedes jugar a la ruleta aquí.

Parte 2 de 4: Escuche la historia

1. 1 Sólo escucha. Cuando alguien está hablando y tratando de obtener su consejo, comience por escuchar. Muy a menudo, todo lo que se necesita es hablar. Debe ser escuchado. Esto le da la oportunidad de comprender el problema por sí mismo y llegar a aceptar la situación en su propia mente. No hables hasta que haya terminado si no necesita una respuesta directa.
2. 2 No ofrezcas tu opinión todavía. Si te pide tu opinión en algún momento de la historia, da respuestas evasivas y pide primero toda la información. Esto se debe a que necesita formarse una opinión completa e informada antes de poder dar un buen consejo. Puede manipular la historia y tratar de obtener una respuesta suya antes de que tenga todos los hechos para obtener la respuesta exacta que espera.
3. 3 Haz un montón de preguntas. Después de que él cuente su historia, hágale preguntas para obtener más información. Esto le permitirá desarrollar una opinión más completa e informada, pero también le ayudará a pensar en algo que no ha considerado, como alternativas u otros puntos de vista. Haga preguntas como:
   • "¿Por qué dijiste eso?"
   • "¿Cuándo le dijiste sobre eso?"
4. 4 ¡Pregúntele si necesita un consejo! Es un buen hábito preguntar primero si se necesita un consejo. Algunas personas solo quieren hablar y no quieren que les digan qué hacer. Si dicen que les gustaría un consejo, déselo. Si dice que no, simplemente diga algo como: "Bueno, si tiene un problema, siempre estaré feliz de ayudarlo con eso".

Parte 3 de 4: Dar buenos consejos

1. 1 Tómese el tiempo para pensar en el problema si puede. Si puede pasar un día o incluso algunas horas pensando en su problema y sus posibles soluciones, tómese un descanso para pensar realmente en todas las posibles soluciones o enfoques al problema. Incluso podría aprovechar la oportunidad para pedirle consejo a alguien si conoce a alguien que tenga más conocimientos sobre el tema. Sin embargo, las personas a menudo necesitan ayuda inmediata en el momento en que buscan asesoramiento, por lo que simplemente debe responder según su mejor capacidad.
2. 2 Habla con ellos sobre cualquier obstáculo. Camine con ellos a través de las partes difíciles de la situación y por qué son un problema. Lo que ven como una barrera infranqueable, de hecho, se puede superar fácilmente desde el exterior.
   • "Así que quieres mudarte, pero te preocupa que no sea posible. ¿Qué cosas te impiden mudarte? Primero tienes que encontrar un trabajo, ¿verdad? Está bien. ¿Qué más? ¿No puedes dejar a tu papá aquí solo? ver."
3. 3 Ayude a evaluar el problema desde el exterior. A veces la gente no puede, como dicen, ver el bosque por los árboles. Les resulta difícil ver la plenitud de su situación o incluso las posibles soluciones porque están tan obsesionados con algunos pequeños problemas. Ayúdelos a dar un paso atrás, a elevarse por encima de la situación, desde el punto de vista de un extraño.
   • Por ejemplo, si a tu novia le preocupa invitar a un nuevo amigo a una fiesta porque es mayor que ella y no quiere que la juzguen, puedes señalar que probablemente no conocerá a nadie en la fiesta, de modo que no hay nada malo.
4. 4 Desbloquea todas las posibilidades. Repase todas las opciones que pensaron. Luego, intente encontrar algunas opciones nuevas en las que no hayan pensado. En esta etapa inicial, es importante tratar de evitar que tachen cualquier opción para que todas las opciones se puedan sopesar por igual.
   • Si descuidan las opciones, intente averiguar la verdadera razón. A veces pueden equivocarse.
   • Diga algo como: "Entonces, quiere decirle a su esposo que está embarazada nuevamente, pero debe hacerlo con cuidado, porque el dinero es difícil en este momento. Puede esperar, no hablar con él hasta enterarse de su nuevo trabajo, o puede decírselo ahora para que tenga más tiempo para buscar otras opciones. Tal vez pueda ver qué programas de asistencia puede solicitar y luego hablar con él ".
5. 5 Ayude a evaluar las opciones. Una vez que todo esté sobre la mesa, revise todas las opciones en una sesión de lluvia de ideas, evaluando los pros y los contras. Juntos, deben desarrollar una imagen menos sesgada de lo que se puede hacer para resolver el problema.
   • "Decirle a tu novio que quieres casarte es una opción, pero conocerlo solo hará que sienta que lo estás juzgando. Otra opción sería conocerte a ti, a James y a mí. James puede hablar con él como un hombre y tal vez, trate de averiguar por qué está tan indeciso ".
6. 6 Proporcione la información que pueda. Si tiene un consejo de la experiencia, o incluso solo información adicional sobre qué esperar, proporcione esa información tan pronto como se hayan discutido las opciones. A continuación, puede utilizar esta información adicional para evaluar sus opciones.
   • Nuevamente, recuerde tratar de evitar prejuicios y juicios en su voz y palabras cuando dé consejos.
7. 7 Sepa cuándo ser duro y cuándo suave. Básicamente, la gente necesita una charla de ánimo positiva pero motivadora. A veces, sin embargo, la gente realmente necesita escuchar la verdad. A veces la gente solo necesita una patada en el trasero. Hay que aprender a evaluar cómo ser en este caso, y esto no es fácil. Aquí no hay una fórmula lista para usar. En general, cuando alguien se está lastimando a sí mismo y no está aprendiendo una lección, entonces es el momento de intervenir.
   • Sin embargo, si no tienes una buena relación con la persona, o si él se toma muy mal las críticas, decirle lo que quiere escuchar no mejorará tu relación con él en el corto plazo.
   • Incluso cuando le está dando a alguien un impulso útil, es importante no ser directo.
8. 8 Haga hincapié en que no tiene el control del futuro. La gente, cuando busca consejo, querrá garantías. Recuérdeles que no puede darles, que no hay forma de predecir el futuro. Déjeles ver que usted es para ellos, e incluso si no funciona como ellos esperan, la vida seguirá adelante.

Parte 4 de 4: Ayuda

1. 1 Bríndeles ayuda si es necesario. Si tu amigo está lidiando con una situación en la que la otra persona puede hacer algo, como resolver situaciones interpersonales o problemas serios en el trabajo, ofrécele ayuda. Lo más probable es que se niegue, pero es importante seguir adelante si está proponiendo.
   • Por supuesto, si sabe que no podrá brindar ayuda, no la ofrezca, pero puede ofrecer ayuda para encontrar a alguien que pueda ayudar.
2. 2 Continuar apoyando. A medida que el amigo atraviesa la difícil situación en la que se encuentra, apóyelo tanto como pueda. Puede sonar como un fan, o podría significar algo como "volver al trabajo", si es necesario, para mantenerlo ocupado con el problema. Saber que todavía estás detrás de él puede ayudarlo seriamente.
3. 3 Busque algunos materiales de apoyo. Investiga un poco sobre el problema y envíale enlaces útiles. Incluso puedes comprarle un libro si encuentras uno que aborde su problema. Esta es una excelente manera de brindarle las herramientas que necesita para resolver sus propios problemas.
4. 4 Siga esta pregunta. Si no informa sobre el progreso de la resolución del problema, debe preguntarle (si es evidente que no quiere hablar de ello). Esto le permitirá ver que realmente te preocupas por él y que estás realmente interesado en que se resuelva su problema.

Consejos

• Es bueno saber un poco sobre el tema en el que necesitas ayuda (por ejemplo, conocidos, amigos, colegio ...). Si no tiene mucha experiencia en esta área, dígale a la persona que no eres un experto.
• Piense en su amigo periódicamente. Pregúntele cómo le está yendo y si hay una brecha en el negocio y las preocupaciones.
• ¡Tenga especial cuidado de no herir sus sentimientos!
• No ofrezca nada que pueda dañar a la persona.
• Piensa antes de hablar. Si las cosas van muy mal, es posible que te culpen.

Advertencias

• Si cree que puede hacerse daño a sí mismo, busque ayuda profesional de inmediato.